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(武研字[2009]1号)

各团体会员单位：

现将《武汉市思想政治工作研究会、武汉市企业文化促进会2009年工作要点》印发给你们，请各单位结合实际，认真安排好全年工作。

市思想政治工作研究会                                            

市企业文化促进会                                              

2009年2月19日                                                

武汉市思想政治工作研究会

武汉市企业文化促进会2009年工作要点

2009年是新中国成立60周年，也是深入学习实践科学发展观、加快武汉城市圈“两型社会”建设的重要一年。市思想政治工作研究会(市企业文化促进会)要按照全市宣传部长会议的部署，以企业思想政治工作为重点，以企业文化建设为抓手，积极开展课题研究，精心组织重大活动，扎实推进基础建设，为积极应对金融危机，实现全市经济社会保增长、促发展营造良好的社会氛围。

一、紧紧围绕新形势下思想政治工作(企业文化建设)的热点难点问题，开展课题研究

1、开展思想政治工作(企业文化建设)如何围绕学习实践科学发展观、推进“两型企业”建设发挥作用的对策研究。深刻学习领会科学发展观和“两型社会”，建设的精神实质，紧密结合新形势下企业和职工的思想实际，开展前瞻性对策研究，为“两型企业”建设提供思想保证和智力支撑。

2、开展健全企业文化体系，发挥企业文化整体功能的理论研究。紧紧围绕价值理念的培育与转化，结合企业发展战略和改革发展的要求，正确确立企业使命和企业愿景，培育形成符合时代要求、体现企业特色、具有丰富管理内涵的企业精神、核心价值观和经营管理理念。围绕建立健全企业价值理念体系和行为规范体系，优化企业形象识别体系，努力构建企业文化体系，发挥企业文化在统一思想、凝聚人心、改进管理、树立形象、塑造品牌、增强竞争力等方面的重要作用开展理论研究。

3、开展企业公民意识和企业社会责任感的研究。探讨如何将社会基本价值与企业的日常经营实践、运作和策略相整合的行为方式，研究企业在享受社会赋予的条件和机遇时，如何以符合伦理、道德的行动回报社会、奉献社会;如何为员工提供更好的工作环境和福利、为社会创造就业机会和为社会发展做贡献、为消费者提供安全可靠的产品、同经营合作伙伴建立良好的关系、关注环境和社会公益事业等等。研究怎样才能规范和养成比较好的企业公民行为，如何向社会树立和传达企业的价值取向和长远追求。研究如何通过履行社会责任，塑造和展现企业有益于公众、有益于环境、有益于社会发展的良好形象。

4、开展全球金融危机背景下思想政治工作的对策研究。国际金融危机正在迸一步蔓延，直接影响到我国经济发展，直接影响到干部职工的思想和行为。要充分发挥思想政治工作“生命线”作用，深入研究如何做好对干部群众的形势分析、政策解读和社会稳定工作的举措，教育引导，鼓劲加油，释疑解惑，排忧解难，凝心聚力，坚定信心，振奋精神，积极应对国际金融危机，努力实现保增长、惠民生、促稳定。

5、开展思想政治工作如何做到人文关怀和心理疏导的理论研究。党的十七大提出了“加强和改进思想政治工作，注重人文关怀和心理疏导，用正确方式处理人际关系”的重大历史课题，也为新时期思想政治工作和企业文化建设指明了重点和方向。随着社会主义市场经济的深入发展，社会分化程度加大、利益格局深入调整，人们的工作和生活节奏明显加快，由此导致人们生活和工作压力增大，各种心理障碍和精神疾病大幅增加，从而给思想政治工作增加了难度，为思想政治工作(企业文化建设)提出了新的要求和任务。思想政治工作和企业文化建设要针对这些难点热点问题，研究如何通过人文关怀和心理疏导，帮助人们解除思想困惑、疏导情绪、缓解心理压力、促进人的心理健康和心理平衡。

6、开展下岗职工和返乡农民工思想政治工作的对策研究。切实抓好全民创业、下岗职工再就业、返乡农民工就业，是今年市委市政府的一项重要民生工程，关系到全市的经济发展和社会稳定。要加强下岗职工和返乡农民工思想政治工作的调研，关注他们的思想动态，摸清情况，找准问题，提出对策性的建议。

7、开展如何加强和改进农村思想政治工作的课题研究。农村思想政治工作是整个思想政治工作的重要组成部分。要以党的十七届三中全会精神为指导，结合金融危机、自然灾害等对农业生产、农民生活的影响等实际情况，重点开展如何做好灾后农村思想政治工作、如何开展农村受灾减产后思想政治工作的探讨等方面的课题研究。

8、开展网络文化建设和网络思想政治工作课题研究。网络文化在弘扬社会主义先进文化、建设和谐文化、增强全民族文化创造活力、提高城市文化软实力上具有独特的优势和作用。要组织开展对当前网络文化发展的状况、趋.势、特点进行研究，深入分析存在的问题，提出进一步加强网络文化建设和管理的对策建议。充分认识网络在思想政治工作中的特殊作用，建设好、管理好、利用好网络。要围绕如何推进思想政治工作创新、积极占领网络文化阵地开展对策研究。

二、围绕推进社会主义核心价值体系建设，开展系列主题教育活动

9、开展“学习实践科学发展观，全面推进两型社会建设”主题教育活动。通过开展“贯彻落实科学发展观、建设两型社会”实践行主题活动，提高广大干部群众积极实践科学发展观的自觉性和积极性，从我做起，从点滴做起，把学习科学发展观教育活动转化为参与“两型社会”建设的自觉行动。

10、开展推进社会主义核心价值体系的宣传和实践活动。大力推进社会主义核心价值体系建设，是思想政治工作的灵魂工程。通过加强国情教育特别是近现代史教育，引导干部群众深刻认识富强是中华民族梦寐以求的夙愿;通过宣传党为实现人民当家作主、建设社会主义法制国家进行的生动实践，引导干部群众深刻认识民主是人类共同的价值追求;通过宣传党和国家推动社会主义文化大发展大繁荣的各项举措，引导干部群众深刻认识文明是社会进步的重要标志;通过宣传党为建设和谐社会所做的不懈努力，引导干部群众深刻认识“和谐”是中国传统文化的基本理念。通过思想政治工作，使“富强、民主、文明、和谐”家喻户晓、人人皆知，成为全社会广泛认知、认同的核心价值观。

11、以庆祝建国60周年为契机，广泛开展爱国主义教育活动。以庆祝建国60周年为契机，组织开展导向鲜明正确、内容丰富多彩、形式生动活泼的庆祝活动，加强爱国主义教育，大力唱响共产党好、社会主义好、改革开放好、伟大祖国好的时代主旋律。通过举办建国60周年系列展览、建国60周年群众性歌咏比赛、“爱我中华”群众性读书活动，通过宣讲团、报告会、座谈会等多种形式，在全市城乡广泛开展建国60年成就宣传活动。

12、以强信心、鼓干劲、保增长、促发展为核心，开展形势政策教育。结合当前全球经济形势和我市经济社会发展的实际，通过形式多样的形势政策教育，使干部群众认识到当前国内经济形势既有全球金融危机的背景，也有经济增长转到科学发展轨道上来的趋势和机遇，把干部群众的思想统一到中央关于当前经济形势的科学分析上来，使干部群众在金融危机面前保持理性而又积极的心态，科学地分析经济形势，趋利避害，转危为机，进一步增强信心，共克时艰。

13、开展弘扬主旋律、“千万市民学先模”学习活动。选树一批认真学习实践科学发展观，推进“创新武汉”、“和谐武汉”和“两型社会”建设;应对金融危机，共度时艰，扩内需保增长促稳定;响应政府号召，自强不息，奋发有为，干事创业;体现社会主义荣辱观，构建和谐社会，为改革发展稳定作出突出贡献;扶贫济困、见义勇为、热心公益事业、社会形象良好、具有高尚思想品德和道德情*的先进典型和先模代表。通过报告会、学习宣传事迹材料等形式，组织千万市民学习先模，崇尚先模，争当先模，形成良好的社会风尚。

14、开展人人争做“两型市民”的主题教育活动。以市委市政府关于探索建设“两型社会”，推进综合配套改革试验工作的精神为指导，通过倡议书、签名、承诺、自行车环城、发放宣传手册，开展“节约一张纸、一度电、一滴水、一粒粮、每月少开一天车、少吸一根烟”的宣传活动，节约资源，爱护环境，切实提高市民素质和城市文明程度。

三、突出特色，找准抓手，扎实开展企业文化建设主题活动

15、举办“企业文化建设风采”展评活动。以“弘扬企业文化、推广企业品牌”为主题，通过广播电视、报刊、网络等媒体开辟专栏，对企业经营理念、形象标识、产品商标、厂歌厂貌、企业精神用语进行展示展评，总结推广我市企业文化建设的新成果新经验，推出企业各层面代表人物专访，集中展示我市各企业在实践科学发展观，积极推进“两型社会”建设的风采。

16、举办“武汉市十佳企业公民”评选活动。坚持履行社会责任与促进企业改革发展相结合、坚持履行社会责任与企业实际相适应、坚持履行社会责任与创建和谐企业相统一，对诚信经营、节约资源、保护环境、自主创新、持续增长、热衷公益的企业进行评比，评选出佳企业公民”。

17、开展武汉“十大”新兴食品品牌评选活动。通过评选活动，推广品牌文化、食品文化，大力推介汉货食品精品，加大武汉食品品牌宣传保护力度，提升武汉产品知名度、提升企业形象。

18、举办“武汉市十佳企业员工”评选活动。对爱岗敬业、团队意识强、生产和经营业绩突出、有较强的社会责任感的企业普通员工进行评选。通过评选培养员工身体荣誉感、责任感，激励职工爱岗敬业，增强企业的向心力和凝聚力。

19、举办武汉企业职工体育运动会。通过体育项目的比赛，加强职工与职工、职工与企业、企业与企业的交流，增强企业凝聚力，展示企业职工“健康、积极、自强、力量”的精神风貌。

20、举办“美的瞬间，美的生活”职工摄影展。以构建和谐企业文化为主题，以丰.富职工业余生活为宗旨，展示企业职工高雅的生活情趣为目的，举办“美的瞬间，美的生活”职工摄影比赛，充分展示建国60周年我国经济社会发展和人民生活发生的巨大变化：

21、举办企业职工文艺汇演。以厂歌(企业之歌)展示、企业文化展示和企业生产经营过程中的故事、片段为素材，通过企业职工自编、自排、自演，以歌舞、戏曲、曲艺等多种表现形式，全面展示企业文化建设成果和职工多姿多彩的工余生活。

22、编辑出版《武汉市企业文化建设蓝皮书》。全面总结近年来我市企业文化建设的基本做法和成功经验，研究探讨新形势下推动企业文化发展的新路径新办法。

四、加强自身建设，改进工作方法，不断提高政研会(企业文化促进会)的工作水平

23、进一步完善工作机制。建立和完善工作制度，定期召开会长会和秘书长会，通报、研究和部署工作。按行业、按专业设立研究小组、专委会，实行分组研讨，努力做到分工明确、专业细划，提升水平。

24、完善课题立项研究机制。建立和健全贴近中心、贴近需求、贴近工作的课题立项和成果评选机制，通过向上级部门和相关媒体推介优秀成果等方式，扩大研究成果的社会影响，实现研究成果效益最大化。

25、完善培训机制。加强培训、提高队伍素质。组织开展思想政治工作、企业文化建设基本理论和基础知识培训，举办企业文化建设研修班。继续办好各类面向基层、服务企业的培训和考察。通过开展经常性的辅导培训、专题讲座、专家咨询和外出考察等方式，加强信息沟通和经验交流，把研究成果转化为改进思想政治工作和加强企业文化建设的思路和方法。

26、加强阵地建设。充分利用报纸、电视、广播、网络资源，大力宣传推介近年来我市思想政治工作和企业文化发展的成就、好经验好做法。办好《武汉企业宣传》，推介企业建设成果，宣传先进企业理念，宣传企业品牌、展示企业形象、弘扬企业精神。